1992年,我在天津上学读博士。恰逢邓小平南巡讲话,我是湖南人,离深圳近,就想到深圳找找机会。1993年4月份正式在深总院第二设计院上班。
我是一个结构工程师,召之即来,来之能战,战之能胜。这么多年的职业生涯,严谨、踏实的工作作风对结构师来说是必不可少的。
我们总院作为一个国企,在企业尽社会责任上必须要带头,比如抗震、援建等等,我们院里很多同志都是走在前面,很多项目我们都是上了就先干了再说。怎么在新形势下让深总院焕发青春,需要全体同仁继续努力。不能完全躺在过去项目经理责任制上,也要闯出一条新路,继续在全国发挥引领作用,这是我对深总院的期许,也是我奋斗的方向。我想应该没问题,总院人特别能战斗,也有创新精神。
我刚来时,当时院领导对我们年轻人,只要能干,确实给我很多机会,1998年底到1999年初设计院能派人到纽约做设计,那是不多的。从年轻人自身来说,自己要有欲望去学习、去成长,不能别人逼着你。人才是干出来的,天助自助之人,只要你愿意去学,总院还是有大把的机会。我们60年代的人沉得下来,愿意去研究,去钻研。年轻人如果想做结构设计师这一行的话,还是要踏踏实实,结构事关人的生命财产安全,还是挺重要的。
作为一名深圳土生土长的建筑师,我从业快33年了。因为热爱这份工作,从没有离开过。总院有别于传统的大院,年轻人容易成长。对我来说毕业以后很快在第一个项目画完图,第一年就开始当项目负责人,不是光我一个在干活,是上一辈的领导和同事在后面默默帮助着,支持着,所以总院有强大的后盾在坚持年轻人。
40周年,转眼一瞬间,对于人生来说四十而不惑,对于深总院来说,相比于其他国有大院,我们院还是年轻的。年轻指的是充满着锐意创新的精神,是充满了活力。
热爱是我们做好工作的基础,希望大家在大平台里找到适合自己的位置,做出更大的贡献。我对自己的感悟可能有三点:第一点,用心。对内是用心观察,用心学习,用心思考的过程,用心才会成长。对外用心设计,设计是一个解决问题的过程,只有用心了才能推敲比较,做一个趋向完美的作品,帮助工作做好。第二点,平衡。首先要平衡我们自己工作与生活的关系,回到设计本身协调各种关联的关系,找到与环境、与需求、与使用人群的活动相适应的解决方案和手段。对外就是平衡各种关系,平衡设计团队之间的关系,形成合力才能做好本职工作。协调好业主和设计跟建造、使用的关系。设计从来就是一个多方协调,共同推进的结果,很好协调与平衡,才会做一个很好的作品。第三点,超越。一方面对内,超越我们的以往,超越我们的掣肘,这样才会做得更好。另一方面对外,超越大环境,超越我们的同行。超越的灵魂在于创新,创新永远是我们的竞争力,只有创新才会推动我们往更高的高度发展。
经过40年的奋斗摸索,如今有了坚实的基础,清晰的方向和扎实的战略发展规划,相信我们深总院会发展的更好。最后,衷心祝愿大家在各自的岗位开心的工作,收获满满,也祝愿我们总院明天归更好!
我是2006年调到深总院,在总院工作也有16年了,主要收获有两个:一是助力深总院规划板块和规划获奖从无到有、规划资质从乙级到甲级,并因此吸纳了更多规划团队和人才的加盟,目前深总院规划在全国已经具有了影响力。二是发挥建筑大院特长,通过创办规划院,很早就开展了规划师与建筑师、景观师的融合实践,完成了不少同一片区从规划到建筑再到景观,自上而下的链式项目,使规划师的原创理念能够由同一团队的建筑师、景观师有序落地。
对于深总院未来的城乡规划业务展望,一是我们仍然要在城市设计、城市更新、产业园区等能发挥自身特长的领域做精做强。二是人才培养上,我们还要继续培养能统筹策划、规划、建筑、交通、景观等多专业的领军人才;培养能将规划师的高度和广度融入建筑创作、具有区域性思维的建筑师,以及能将建筑师的精度和实施度融入规划创作、具有落地性思维的规划师。
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