心动的Offer4建筑季收视滑铁卢！为什么大家都不愿意看节目了

文字｜未迟

编辑&审核｜bro杰

Offer4定档建筑以来一度成为建筑行业热度颇高的话题，

对于节目内外的讨论一直居高不下。

但随着节目的播出，收视率并没有一路水涨船高，

甚至出现了大量的“弃坑”。

到底是什么原因让这档期待值拉满的节目高开低走？

今天我们就和大家一起聊聊。

1|楚门的世界:建筑是座“理想之城”

我们在社群里收集了大家关注对节目的看法，以及为什么会“弃坑”，

“所以，你为什么不看节目了呢？”

@栽培土

“行外人看也就看剧本，但是剧本综艺有太多更好的选择。行内人，感觉就是仿佛就是在看另外一个行业。”

@5.00am

“说像是职场吧，不太像，说像竞赛吧，也没呈现出来很多分析思路，说像课设吧，完成度也不是那么足。”

@嬛姐

“在职场的很多人希望看到的是节目对目前行业的反思，而不是继续看综艺PUA自己。”

@小李

“全场最真实镜头就是他们采访北京建院那些青年建筑师的工作环境，又小又窄还连在一起的工位。”

@多多

“本纯爱看热闹冲浪学家发现没有什么有意思/抓马/可以嗑的cp/美强惨人设，就弃了。”

@march李

“最push我弃坑的因素：观察室的嘉宾。”

@小先生

“破鼓万人锤都巴不得行业死（破而后立），看到还想蹭行业尸体热度的我才不看呢，不给丫关注度。”

@马斯特罗

“打工人在看大老板们的故事，普通人在看天才的剧本。还得来点戏剧性，直接去看电视剧不好么。节目没有什么深度，倒是有很多粉饰，想转行的没听见反思，想做设计师的没看到深度。普通观众，又没什么兴趣。。。。”

@卡卡罗特

“感觉就是把几个人聚在一起做课设，比起实习反而更像保研夏令营。”

@vvvvvjs

“实习生们都是在一个独立的办公区录制节目不是在实际打工人的环境里上班没和同事接触，做的项目也都像设计课作业，太架空了…”

@胆小鬼

“相比于前几季，不管是医学，律师还是财经，效果都是能够立竿见影的。建筑的话都太悬浮了，方案能不能落地都不一定。就比如人文关怀，搁医学季我觉得真实且有故事感，搁建筑我只想到套话。”

@客机暗淡

“建筑确实，可以说大部分民众都没有参与感，顶多做个问卷，不像医疗律政那样和人息息相关，如果是室内设计我觉得会比较有看头，毕竟都要买房嘛。”

@阿飞

“说节目不真实的时候就要说一个综艺怎么可能真实.那我觉得不如看理想之城.起码剧本和演员都专业那么一点。”

2|回顾下六期“精彩”的节目

第一期一上来就是“48小时”个人考核，“一万平火锅店”、“容积率为1的酒店”“发光的金子”“马姓男人”等名词还记忆犹新，从任务发布到设计出图到最终汇报展示，10位实习生在极限的时间内卷完，虽然结果有一定的争议也暴露出一些问题，但大家的实力不得不说还是值得肯定的。

第二期杀回来的“情商盆地”任若阳也是让大家槽点满满，分组合作的过程也是让不少人回忆起读书期间被“小组作业”统治的drama情节和不堪回首的种种往事。

成果汇报时文件出错、u盘拿错、迟到等状况频出也是让人直呼世令我般的真实，实习生们的个人性格也逐渐展现出来。

第三期直接来到直向与北建院的PK环节，笔者觉得本期还是比较精彩的，不同的小组工作之间呈现出各式各样的合作状态，“内耗式”合作的林鹏翔和李冠甲，一个主意太强势而又不会合理沟通导致最终结果差强人意，相反小龙和杨姐的合作模式就更让人舒适，有主心骨同时能力又能够通过和谐的额通让小伙伴信服。

还有两边都没什么主意的双陈组合，“三个和尚没水吃”现实说明人多并不一定就好，但最让人印象深刻的莫过于金子和小马哥的“强强联合式”组合，两位相辅相成的合作氛围、相互欣赏相互促进、相互认可的一步一步推导方案不禁让人重燃设计的热情，甚至非常羡慕这样的队友。

另外还有来自带教老师让人琢磨不透的“干净线条”、“哲学空间”、“精神空间”、“讲究一点”是否也让你回忆起老板和甲方的黑话呢？

第四期上来就是“低情商”任哥下线但却意外拿到直向总部的实习offer也是让不少人大呼不公。本期交换生的设置也让人看到适应原有环境的新人们在不同工作环境下新的碰撞，也让人看到了设计院员工的真实工作环境。

第五六期不得不说终于是让人看得比较舒服了，新的主持人陈铭相较于原来的主持更专业，老师的回答变得更多，嘉宾们的话题也更多是回到建筑话题本身和实习生们本身。

中间大师关于生活和理想问题的回答也让人直呼被CPU，“重要的不是收入？而是你愿意为这件事去投入你的热情。”

正如张陈二人所说诗人和小提琴家也许不会为思考生活，但二十岁的他们难道不也得思考如何活下去吗，大部分人的热爱并不能当饭吃。周榕老师建议国恩考公务员的桥段也让人直呼还是宇宙的尽头好。

3|这是一个什么样的节目

几期节目看下来为什么大家对这个节目关注度越来越低，甚至越来越嗤之以鼻呢，疫情可能是一部分现实原因，但说到底问题还是出在节目本身，不仅没有反映和解决问题反而想着如何遮掩粉饰构建“理想之城”。

1.不真实，“理想之城”终究难逃“楚门的世界”

节目里反映的实习工作模式和真实的建筑行业工作模式脱节太严重，实习生控制方案走向？熬夜通宵肝图后的幸福感？社会大众根本无法看到建筑这个传统印象中的“象牙塔行业”背后成千上万建筑人在凌晨十二点的工位上无声的哀嚎。

我们都知道建筑设计是一份非常复杂的需要多个工种协同运作的工作，工作过程远不只是单纯讨论方案画图的过程，过程中又有甲方、政府、监管部门、审查单位等多方势力角色的入场，最后往往得到的可能不是最好的设计，而更多的是一个多方认可、大家觉得大差不差的合适的设计方案。

但可以看到节目呈现的工作内容是和现实情况非常脱节的，工作环境独立于公司本部，基本看不到实习生们和公司员工的交流。这在真实的实习中几乎是不可能的，刚毕业的实习生基本缺乏实际项目经验，规范意识几乎为零，一上来就像这样让实习生从概念开始做新项目的情况基本是很难存在的。

很难有公司会花费这么多时间和成本试错，能够给到新人这么大的机会一上来就从事创意项目。因此一般设计工作都是师傅带徒弟的模式，基本都是负责人把控设计，其他员工分属把控各个工作环节，而实习生往往只能负责一些基本的零碎工作。

说白了就是哪里需要哪里搬（这里CAD你帮我改一下再翻个模吧，XX市的地方规范你整理一下吧，这些分析图你画一下吧），相比于很多行业来说，设计院大多在对于实习生的培养上缺少成熟的体系，成长更多可能是次要的，往往需要实习生自己有足够的自学和抗压能力。

另外相比于真实的设计项目，节目中每次的设计考核更像是学生时代的竞赛、小组作业以及工作坊等模式，大家抱着看职场众生相的期望点进来，指望能够在节目中看到熟悉的场景引起共鸣，结果失望的看完节目，又仿佛回到学生时代的课程设计。

这种为了追求节目效果而采取的任务制模式，流量和噱头是赚到了，但这种48小时极限设计让实习生们在卷和躺平中不断挣扎的做法真的是合理的吗？这种精心安排的熬夜加班是平时大家所真正经历的通宵加班吗？不要再宣传无意义的加班和无止尽的恶性竞争了好吗，谁不想要健康有效且有意义的工作呢？

2.互动尴尬、缺乏专业度的观点输出、无法与素人共情的明星观察团

观察团也不得不说实在是令人诟病，尤其是前几期基本一到观察团的部分就跳过或者快进，主持人业务能力不行，提问没什么水平也不够深入，cue嘉宾回答也很浅显（弹幕直呼：求求jie哥不要再长篇展开个人经历了）。

可能是行业壁垒太大的原因，导致最后很多嘉宾的发言大多都只是集中在一些不痛不痒的性格问题，没有聚焦到核心建筑的内容，也缺少一些建设性观点的输出。几位嘉宾之间也是没有蹦出什么火花，说白就是几个不熟的人就着没什么营养的话题尬聊，不少网友甚至觉得还没有网上的reaction看的有意思。

本身作为职场观察类节目，实习生们的表现是一方面的看点，观察团们的讨论和观点输出同样是容易出彩的地方，参照前几季何老师、撒老师、孟老师等能够和社会、打工人共情的发言，霆锋哥那句“赶着下班的人其实不享受自己的工作”真是让我们大跌眼镜：“何不食肉糜”。

而作为建筑专业嘉宾的周榕老师基本没什么发言机会，这么大一位建筑评论家不逮着cue不就浪费了吗，希望节目组明白大家想看的是专业视角的回答而不是明星个人。

3.综艺剧本向太严重、胡乱剪辑、恶意导向严重

这个综艺的剪辑不得不说真是依托答辩，职场工作状态和建筑专业性内容都没有很好的呈现出来，想看专业内容的人通篇下来看不全设计成果，想看职场工作状态的人被稀碎的剪辑恶心到，再附带大量恶意剪辑实在是大型劝退现场。

理解为了综艺效果进行一定程度的剪辑，但节目多次通过剪辑放大一些对立以吸引眼球的做法实在是让人无法苟同。比如任同学，前期疯狂重点突出他的清华学霸人设然后放大他面试中的部分不好的表现，后期又安排复活戏码，在后续的任务中不断放大任同学的部分低情商举动，基本属于全程让他承担“情商低”的剧本角色，引导网友对其铺天盖地的谩骂，甚至网友给出“高学历低情商”的title。

首先这里不是在给任同学的部分低情商行为洗地，我想断章取义的剪辑并不能以偏概全的说明该同学的真实性格，但剪辑逮着他这一点薅未免有些过犹不及，前面几期只放大他的缺点立足负面人设，优点一个没有等到最后要离开再来个努力向上的反转结果，中间甚至通过营销号引流和放大，不得不让人质疑节目这样安排想要追求的效果。从其个人社交账号上也可以看到该做法已经严重影响到任同学未来的职业生涯，只能说职场节目的核心是观察现状而不是扭曲事实。

此外诸如实习生们几次组内争吵，在我看来不过是方案讨论阶段一些小打小闹，经历过的人都知道真实项目中的争吵远比此夸张，但节目剪辑出的缺乏沟通、高傲不服输、自我等状态实在让人无法苟同。

另外节目里炒作cp的手法实在大可不必，合作过程中自发流露出的的cp感观众在看的时候能够感觉得到，但强行按头硬磕的手段实在是容易引起反感，大家要看的是职场工作众生相而不是恋综。

最新一个竞标项目剪了四期，时长短，前后时间错乱对不上，突出北建组全程无内容无成果无安排的工作模式，强调直向有条不紊的工作流程，最后再来个结果反转不得不让人怀疑节目是否为了突出反转强行安排的剪辑效果，本是个人认为很精彩的两个单位的竞标交锋最后被剪成依托答辩。

吐槽了这么多也说说目前看到的这个节目的好吧，首先是几位实习生看下来都是既优秀又很努力的人，虽然过程中可能有小吵小闹，但他们之间相互合作、相互关怀、相互促进、嬉笑打闹和共进退的画面也看着让人动容，他们一点点的成长过程也是有目共睹的。老师们也都是非常优秀的建筑师，直向工作时一丝不苟严于律己，结束后温柔体贴的的菡姐和冯姐，北建院亲切且能力超强的付老师等等都让人印象深刻。

再说说观察团，到了第五期之后随着新的MC陈铭的加入，可以看到主持业务能力明显高了一个档次，控场更熟练，话题也聊得足够深入，能够引导各位嘉宾真正的围绕实习生的工作状态、合作模式以及工作内容等问题展开讨论，也能提出更多专业性的问题让专家老师能够有更多的发言机会，更好的向观众传达建筑行业内的一些专业向内容。

另外嘉宾张若昀的加入也不得不说让人眼前一亮，个人认为相比于霆锋哥，张若昀的发言更真实也更接地气，其中对于“普通人在对行业能否看得足够长远的问题”的回答也是让人引起共鸣。

作为一个建筑人真的非常希望节目后续能够更深入的就行业问题展开更深入的讨论，真的能够让社会大众看到行业内的问题，能够引起行业内部的一些反思。

4|建筑行业需要反思，而不是作秀

说白了大家想看的是行业真实现状，尤其是在当下时代红利消耗殆尽，建筑行业逐渐走向下坡路，希望通过节目的内容能够让行业内外的人重新审视这个行业的问题从而引起反思，而不是一个被安排好的，梦幻的楚门的世界，难道这样的行业环境下还要用这样一个节目作遮羞布粉饰无止尽的内耗现状，最后再收割一波崭新的韭菜吗？

如果真要图一乐，那不如去看大幂幂演的筑梦情缘好了。

最后不得不提一嘴这几天引爆建筑圈的一个腾讯共享文档，谁能想到22年预热这么久的建筑职场节目热度还远不如年末之际一份共享文档来的实在，来的真实，来的血淋淋，再次说明真正能够引起共鸣的永远只有对现实真实的揭露和反思。

最后回到文档通篇看下来，每一个数字都令人触目惊心，每一句留言都让人感同身受，真的不由让人发自内心产生一个疑问:

建筑行业真的还能给出令人心动的offer吗？