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【内训课程推荐】总承包项目管理体系建设


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《工程总承包管理》系列课程主题

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《工程总承包管理》系列课程背景

我们建造了世界一流的工程,但是我们的工程企业、工程行业效率还不是世界一流,行业的碎片化是其中关键的制约因素。工程企业开展的工程总承包、全过程工程咨询等正是解决行业碎片化的抓手,也是促进工程行业效率提升、工程企业管理和业务能力提升的抓手。

但是,目前大多数勘察设计企业的工程总承包业务发展还不成熟,工程总承包业务管理体系还不健全、工程总承包业务专业管理人才缺乏。攀成德基于勘察设计企业在开展工程总承包业务中面临的不同问题,系统策划,携手众多行业内的总承包业务管理专家,共同打造了工程总承包业务管理能力提升系列课程,助力勘察设计企业工程总承包业务的发展。

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《工程总承包管理》系列课程之三:

总承包项目管理体系建设

培训目标


通过分析勘察设计企业向工程公司转型趋势,结合总承包项目管理体系建设方法和案例探讨,提高学员对总承包业务的认识,掌握工程总承包项目管理体系建设的框架、内容、工具和方法,为设计院业务模式转型奠定基础。

培训对象


中高层管理人员、总承包业务管理人员

培训课时

0.5天

课程大纲

1、明确总承包项目管理模式

  • 项目管理理论的三种管理模式

  • 典型工程公司组织管理模式举例

  • 不同总承包组织结构介绍

  • 案例分享

2、明确权责划分

  • 公司的权责界面

  • 项目部的权责界面

  • 部门间的权责界面

3、完善组织设计

  • 工作分解

  • 部门设置

  • 明确权责

  • 授权设计

  • 人员配置

4、设计管理制度和流程文件

  • 通过业务价值链构建管理体系结构

  • 不同项目管理体系结构举例

  • 推进项目管理的规范化和精细化

  • 标杆企业项目管理文件体系举例

  • 总承包项目管理体系建设重点

5、设计配套机制

  • 职业发展管理

  • 薪酬激励机制



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本文来自微信公众号“勘察设计前沿”(ID:psd-02)。大作社经授权转载,该文观点仅代表作者本人,大作社平台仅提供信息存储空间服务。