/“金融女人均白富美？狗血电视剧看多了”
最新文章2023-04-20

“金融女人均白富美？狗血电视剧看多了”

这是我们的新栏目“搞钱女孩”，寻找搞钱女孩，听听她们的搞钱之道。
 
“别让桃花运挡了我的财运”，搞钱成为这届年轻女孩的第一要义。
但搞钱不是目的，拥有“说不”的底气和自由才是。深谙“经济基础决定上层建筑”的知识点，女孩们努力赚钱、努力工作、努力生活的样子最动人。
 

金融业被认为是“离钱最近的行业”，掌握资源的配置和财富的流动，“金融女”成为被打上不同标签的群体，想象中的她们光鲜亮丽、杀伐果断、人均富婆。


在3月8日妇女节这天，我们请来8位在基金、投研、咨询等不同领域工作的女孩，回应外界关于她们的10个问题。

卷王之王，学历标配清北常青藤？
 
Momo 投行  工作4个月  已离职
投行作为乙方，需要向甲方展示自己的人才十分优秀，能够做好这个项目。无论你工作了多少年，学历都是要写在招标PPT上的，所以招人过程中对高学历是有明显偏好的。
 
我的学历算是我求职中的加分项吧，没有投行能拒绝北大的金融毕业生。
 
Joselyn 风险投资 从业3年
比较看重本科学历，至少投行是这样的。我是北大光华的本科，还可以吧（？）未来可能会比较焦虑没有读个硕士。
 



Audrey 投资经理 从业8年
我们过往清北的相对多一点，最近几年因为和海外市场打交道，录取的基本也有美国常春藤的应届生。
 
门槛也不是人为的去调高，只能说大家都越来越优秀了。比如今年我们就只能招一个人，那肯定选简历里综合条件最好的。


（据介绍Audrey的中间人透露，在身边的女同事里抡一棒子，能抡倒几个高考状元，全省、全市前3名和博士）

娜娜 四大咨询 从业6年
没有什么学历内卷，因为我们比的是体力，就看谁能坚持到最后。男的当牲口用，女的当男的用。



Shirley 证券公司投资银行部 从业6年
我刚进入公司时，peers基本都是国内top高校，相处起来都很友好。工作时间长了，学校和学历的影响会淡化，最终还是会回归到能力、人品。

安妮 券商投资经理 从业四年
券商的门槛其实没那么高，大学本科学历就够了。


我的岗位属于前台业务岗，严格意义上讲也算是销售岗，对学历没有卡太严格，我本身也不是学证券金融的。
 
 

金融女普遍都是高颜值，颜值越高业绩越好？
 
Momo 投行工作四个月 已离职
高颜值是一项优势。就投行而言，做的是乙方的角色，接洽更好的项目资源是工作的一部分。我了解到尤其是一些小型一点的精品投行，倾向于招一些高颜值女员工，招揽项目资源。

娜娜 四大咨询 从业6年
是有优势，但不分男女。爱美之心，人皆有之。比如我们上次面试那个男生，整体的知识储备和逻辑思维都特别好，因为比较胖被pass了。
 



Emy 机构资管顾问 从业1年 
前台岗位对整体的形象和颜值的确是有要求的，但主要取决于领导在不在意。
 
不过干我们这行还是要分性格。我的性格比较外向，就适合做前台岗位，太内向的性格是没有办法做市场的。


Shirley 证券公司投资银行部 从业6年
投行员工在日常工作中与人打交道比较多，所以良好的外在形象和得体的举止是一个加成。
不过，有句话叫始于颜值，敬于才华，终于人品。最终，同事和客户的认可还是会归于业务能力和内在品格。
安妮 券商投资经理 从业4年
狗血电视剧看多了，会对我们这行抱有不切实际的幻想。


其实并不像你们想象中会接触各色名流，小券商业务员想挤入高端圈子，很费劲。


干这行的女性经常会遭遇一些质疑，有人会觉得肯定是因为你长得好看，才能讨到大客户的欢心，拿下这个业务。但是别人看不到我背后的努力，我每年在一个客户身上就要花将近2000块，逢年过节给人家送礼物、发红包、请吃饭。


我觉得只要礼数到位了，客户就能感觉到我的诚意。不过据我所知，确实有一些年轻小姑娘会不择手段拓展客户。

 
这行不缺年轻的小姑娘，年轻的时候还可以，老了怎么办，要饿死了。
 
 

和互联网大厂一样，担心35岁被优化？
 
Joselyn 风险投资 从业3年
不论男女都是年轻更有优势，体力和精力上的。
 
投资还好，比较看积累，所以资历越深越好。有时出去见同行，有的可能大你一轮，创始人更是多大年纪的都有，其实还挺有压力的。不是说因为我年纪小一点所以懂得少，而是怕他们因为你年龄小而不会take you seriously。所以我觉得年龄小在投资行业算是劣势。
Momo 投行工作4个月，已离职
观察身边的前辈，还是有一定焦虑的。35-40岁是从一线从业人员向管理层转换的一个关键时点。

 



Shirley 证券公司投资银行部 从业6年
年龄和经验也是一种财富。投行员工如果在一定年龄具备了匹配的能力和职级，是不会有年龄焦虑的。35岁到40岁是投行人员最好的年龄段。
 
不过，年轻人体力精力好，加班熬夜之后，睡一觉又元气满满了，确实是“老人家”比不上的。
Audrey 投资经理 从业8年
也分市场成熟度，我们做海外市场的经常跟香港一些外资投行、银行、券商打交道，他们那边普遍年龄都会大一些。因为行业本身发展时间就比我们久，比较看重技能和经验。

 
安妮 券商投资经理 从业4年
年轻可能要稍微吃香一点，但还是看个人能力。
 
在我们这行35岁以上的基本都已经到管理层了。我对35岁没有太多焦虑感，我这个人特别想得开，并不觉得35岁一定要怎么样，能稳定尽量稳定，不能稳定的话，大不了过了35岁我就去创业。



 
Emy 机构资管顾问 从业1年 
不担心，没想过。


我们公司也有很多女生35+做到很高级别。我也经常会跟随女领导去拜访客户，但我可能不会想成为她一样的女高管，太累太忙了。
 
我是比较重视生活的那种，工作上一定不会让自己很累，开心就行。我对现在工作唯一的不满就是，年假太少了。
 
 
自带资源更适合混金融圈？人均白富美？


Momo 投行工作4个月 已离职
作为乙方的投行，能拿到好的项目非常重要。投行更看重家里自带资源的”二代”们。有了资源优势，长相、性别就都不重要了。
 
Joselyn 风险投资 从业3年
这是肯定的啊，自带资源到哪里都是VIP。


Audrey 投资经理 从业8年
金融圈的白富美这么多，其实有个连锁效应。家境好一点的人就可以接受到比较多样的教育，他们可以从本科开始就去欧美读书，拿到好的学位，在实习方面也有相对更开阔的眼界、更多的资源。
最近常春藤的回国比例越来越高，说明国内的金融行业也更有吸引力了。
 
Shirley 证券公司投资银行部 从业6年
家境好能使人更从容应对工作的压力和挑战，在一线城市的生活压力会小一点，会减轻心理负担，确实是加成的。
 
但不要求是白富美，或者自带资源。敬业、勤劳、执行力、问题解决能力是最重要的。
 
Emy 机构资管顾问 从业1年 
我身边确实有一些超级富二代，大家都是本本分分做好本职工作而已。
 
安妮 券商投资经理 从业4年
家庭背景好是加分项但不是门槛。身边有一些富二代，他们的资源确实会好一些，但券商公司也不会允许他们躺平拿钱。反正我不是什么白富美，家里都是公务员，业绩也还行。
 
在一些三方公司确实有一些不差钱的富二代，可以存一笔钱坐等收钱，就是传说中的保有量。不过真的不差钱的富二代应该都去银行上班吧，存个一个亿，然后一年4个点，行长立马给安排个工作岗位那种。
 
 
日常出入各种高档场所，参加高级酒会？
 
Audrey 投资经理 从业8年
嗯......日常对着几个电脑，每天开盘时间连手机都要上交。

 
安妮 券商投资经理 从业4年
我们这行除了出入高档场合，更多时候是很苦逼的。
我前两天去拜访一个2019年就开始维护的客户，当时他在我这边开了个2000多万的单边账户，前两天看了一眼亏了1100万，就剩下1000万了。我提着茶叶战战兢兢地去找人家，维护和开发客户的成本也是很高的啊。




名牌奢侈品，是金融人的dress code?
 
Momo 投行工作4个月 已离职
不会，买不起，但会买大牌包包重要场合背。金融人风评已经如此堕落了吗！投行人，真正的金融民工。
 
Joselyn 风险投资 从业3年
我个人觉得年纪小、级别低的话就不太需要，像刚入行的一个小朋友每天背奢侈品包包也挺奇怪的。


 
Emy 机构资管顾问 从业1年 
不追求品牌，得体就好。


我日常会买一些奢侈品，但这跟我的工作没有关系，只是因为好看，我上班也基本不会背包。
 
我们上班规定必须要穿正装，所有人都要穿有领子的衬衫，不能穿运动鞋，不能穿牛仔裤。公司规定周五可以穿商务休闲，但市场部门和领导是不允许的。
 



安妮 券商投资经理 从业4年
日常工作我们都穿统一的工服，我本身也比较喜欢穿衬衫西服。但工服穿多了会得肩周炎，我这几年颈椎病很严重。

以前家里给支持的时候，会买一些奢侈品，但我现在上班不拿包，所以也不怎么买奢侈品了。
 
Audrey 投资经理 从业8年
因人而异吧，我？每天出门打扮的时间比我老公出门时间都要短。




金融女更理智、现实，精致的利己主义？


Joselyn 风险投资 从业3年
有些人对金融女还是有各种刻板印象和标签，我觉得这个很unfair啊。
 
就所谓的金融女标签下的女生，我见过，但我并不觉得所有这个行业的女生都是那样的。
 
为什么一定要跟金融这个行业挂钩呢？只能说大家本来就有不同的追求吧。难道其他行业里就没有比较势力、追求自身利益或者不太想自己努力想依靠他人的女生吗？

 



Audrey 投资经理 从业8年
理性现实没什么不好。在生宝宝这件事上我觉得自己做了比较理性的规划。


刚刚进入这个行业，处于压力很大、对学习的强度要求比较高的时候，肯定不适合生育。前年疫情开始之后，应酬和出差少了很多，我当时觉得是一个比较适合怀孕的时期，产假期间也从未停止工作，回归之后快速适应，顺利衔接。
下班之后是健身私教、爵士、酒吧常客，潇洒嗨一晚？


Shirley 证券公司投资银行部 从业6年
和普通人一样，健身运动、读书、跟朋友约会、吃饭。不工作的时候学习最新法规和案例、看新闻。

 
Joselyn 风险投资 从业3年
自己闲着就追追剧，周末跟男朋友出去逛，逛商场、逛公园、吃个饭。


Audrey 投资经理 从业8年
工作生活其实很难分开，因为我的岗位比较特殊，要关注海外市场，每天晚上做复盘，第二天早上8点半开会讨论，海外的市场和政策都是欧美时间发布，你就要等到很晚。春节或者十一，境外市场如果开市的话，我们都要有同事在公司值班。
 
如果有闲暇时间主要是看书，更多的是专业相关领域、对工作有帮助的。

安妮 券商投资经理 从业4年
年轻的时候比较爱玩，但我现在很宅，每天下班非必要不出门。如果有工作应酬会去，但朋友喊我吃夜宵大概率是不去的。我得保证每天在9:40~10:30之间入睡。

最近想去学格斗，既能瘦身又能学点防身技能。



 

野心满满，男人不如搞钱？
 
Momo 投行工作4个月 已离职
单身，想找个高、帅的理工男。我还真不是重事业的女强人。


Shirley 证券公司投资银行部 从业6年
目前单身，我对配偶的要求是具备二到三项“核心竞争力”。个人能力、经济实力、会照顾人、风趣幽默等众多优秀品质中，能够具备2~3项就很理想了。
Joselyn 风险投资 从业3年
现在有感情比较稳定的男朋友。


我的择偶标准一是长得帅，二是不做金融。因为觉得金融男一比较油腻，二比较自我。当然没有一竿子打死所有金融男性的意思，但至少我接触的很大一部分是这样的。
 




娜娜 四大咨询 从业6年
我曾经以照顾家庭为由拒绝过晋升的机会。
最近刚刚有小孩嘛，以前觉得男生女生都一样，现在我发现没办法做到。生孩子以后，就想着今天给他买点这个，明天给他买点那个，你的老公永远不会去帮你孩子选纸尿裤，看哪个奶粉更好。我把这种精力分散称为“母性的光辉”吧。
Audrey 投资经理 从业8年
已婚，但对找伴侣这件事有一些经验之谈。


我个人的观点是，如果可以完全负担自己的生活成本，一个人生活其实也挺好。所以结婚一定是能让生活变得更好才行，不然没必要增加风险。


找到了也不必苛求完美，明确对方什么优点是我在乎的、想要的，那些缺点本身我就不太在乎。因为一个人身上不可能只有优点，适合的才是最好的。


安妮 券商投资经理 从业4年
刚分手，前男友是我同事，分手后他离职了。我们虽然是办公室地下恋情，但是在一起三年双方都很认真。我觉得缘分来了就来，不来就算，不用着急。

 



搞钱第一，副业投资赚到手软？
 
安妮 券商投资经理 从业4年
我想在结婚之前买一个小一点的房子，但是现在可能首付100万，我差150万，资本市场都给我亏没了。
 
Joselyn 风险投资 从业3年
自己会买买股票，但说实话也是瞎买的。
 
我做的工作虽然跟股票有关系，但关系没有那么大。有时候跟别人聊天得到一些信息的话可能就买一买，自己做研究的时候觉得有些标的比较好也会买一买。反正没赚几个钱。


Shirley 证券公司投资银行部 从业6年
平时买一些指数基金。虽然也从事金融行业，但作为一级市场从业人员对二级股票交易的了解比较少，日常把精力主要放在工作上，为理财投资投入的精力非常少。
Audrey 投资经理 从业8年
搞副业看性价比，现在所有的时间都放在本职工作上，其实给我的回报更高，没必要做副业。
 
但我一直有个梦想，跟搞钱其实无关。国内有一个很大的痛点是金融经管相关的畅销书翻译比较堪忧，如果以后不做这行或者退休了，我会做图书翻译，也算学有所用，造福同行了。

 
Emy 机构资管顾问 从业1年 
我平时最大的开支就是租房，在上海租房一个月房租小1万，但我对生活质量要求比较高，没法接受通勤时间太长。
 
我自己有一些资产，会买一些资管产品，因为是干这行的，对产品有很好的分辨。我不会去投资股票类的产品，那种风险太大。
 

最后女孩们给出了关于理财和消费方面的建议——

 
Shirley说在情况允许的情况下，适当地储蓄，在各类资产之间合理配置，控制风险。
 
做风投的Joselyn反复强调，坚决不要负债消费，适用于任何年轻人，不论男女。
以上受访对象均为化名  
采访：橘总、怡新、亚娜

封面图源：电视剧《我们的婚姻》

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努力的样子最美↘↘↘

本文来自微信公众号“Vista氢商业”（ID：Qingshangye666）。大作社经授权转载，该文观点仅代表作者本人，大作社平台仅提供信息存储空间服务。

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