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2021酒店业年终奖大赏





如果2020年是疫情元年,到了疫情第三年的今天,已经让酒店人对本就敏感的年终奖数额更加三缄其口,所以今年的年终奖大爆料来得晚了一些。



年终奖不完全数据


根据收集的不完全数据显示,与去年年终奖相比,海南酒店的年终奖平均水平更上一层楼,去年发五薪的酒店今年已经开始发七薪啦!其它地区受局部散发的聚集性疫情影响,年终奖总体变化不大,甚至局部地区出现微弱下降趋势。


以下年终奖数据可能受提供者的岗位和职级差异,存在不完全准确的可能性,欢迎指正(酒店排名不分先后)。



据业内知情人士透露,2021年北京酒店年终奖普遍为1薪,部分未发放年终奖的酒店老板以过节费的形式对员工进行补贴。




据收集到的数据显示,上海酒店2021年年终奖中位数为2薪,较去年有所增长,年终奖平均水平高于北京。




成都与重庆2021年年终奖较2020年有小幅度增长,年终奖中位数为2薪,基本与上海持平。




三亚2020年数据显示平均年终奖2.8薪,2021年年终奖中位数已经达到3薪,平均年终奖3.2薪。三亚海棠湾酒店群更是在全国酒店范围内成绩遥遥领先,去年发5薪的三亚艾迪逊,今年喜提7薪啦!




以上数据一共收集到77家酒店爆料,欢迎留言指正,也欢迎大家补充更多消息。



年终奖两重天


在收集数据的过程中,接触到许多酒店人,有人对年终奖颇为满意,有人放下狠话今年一定要换一家不抠门的老板,最扎心的是在酒店有份工作就行,共克时艰;最羡慕的是同样做酒店,人家年终奖分量十足。




最扎心年终奖入围

2021年被降薪20%,年终奖也被打折

工资还欠几个月,能按时发工资就不错了

0薪+一包坚果


最扎心年终奖获奖:

工资还欠几个月的,能按时发工资就不错了


评委感言:

真是男默女泪,三分无奈,四分凄凉,更兼百斛愁肠。





最羡慕年终奖入围

三亚艾迪逊酒店7薪

万宁石梅湾威斯汀度假酒店5薪


最羡慕年终奖获奖:

三亚艾迪逊酒店


评委感言:

2020年五薪,2021年七薪,2022年···你们那还缺人吗?




不同行业对比


前段时间,网络媒体将年会上抽中365天带薪年假的新闻炒得沸沸扬扬,同事们一边讨论中奖者是不是真的敢带薪休假一年,一边猜测如果带薪价折算成现金到底是多少。我们羡慕网易给《哈利波特·魔法觉醒》项目组每人发888888元现金,金融公司被限薪;也庆幸没有像教育、地产行业公司一样被大批量裁员。

针对2021年底各地公司年终奖发放情况,智联招聘基于2021年在线招聘数据库的数据检测统计分析,发布《2021年白领年终奖调查报告》(2022. 1)。



△智联招聘数据


在不同行业白领拿到年终奖占比榜单中,服务业排名靠后。有72.3%的服务业同行没有领到2021年年终奖。




报告显示,全国白领年终奖平均值为10227元,较2020年的7826元同比增长30.7%;2021年,11个城市白领的年终奖均值过万,北京、深圳、上海位列前三。


从目前收集到的酒店业年终奖数据来看,虽然北京作为白领年终奖均值榜首,但酒店业年终奖表现差强人意(有可能是受当地长期严格的疫情防控政策影响)。同时考虑到不同城市之间存在人力成本差异,北京同行到手的最终金额未必逊色。

表现最好的三亚是国内重要的海滨度假目的地。在境外游封锁的几年来,三亚酒店业绩一路飙升,员工到手的年终奖更是节节攀升,让其它地区酒店同行羡慕不已。此时的海南酒店更应居安思危,赚到钱的同时想一想“怎样在境外游恢复后保持持续竞争力”。


谈论年终奖这个话题,主要残酷在几家欢喜几家愁。酒店业主公司给员工发不发,发多少,怎么发,都能看出公司的总体效益和企业格局。员工失去的只是一部分钱和工作的积极性,公司失去的可是人心啊!




今日话题



2021年你领到年终奖了吗?

你的年终奖超过全国平均水准了吗?

你会因为不满酒店年终奖而计划离职吗?





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